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MIT、労働者が予想する賃金と実際の賃金のギャップを調査――他社の給与水準を過小評価していることが明らかに
マサチューセッツ工科大学(MIT)は2024年3月14日、労働者が他社の給与水準を過小評価し、雇用市場での判断を誤っているとする研究をニュースレターで紹介した。 研究ではドイツの労働者558人を対象に外部雇用機会に…詳細を見る -
レイオフへの不安が新商品関連職やIT関連職で高まる――米LinkedIn調査
2022年のアメリカの労働市場は、2月以降失業率が3%台を維持し、労働者や求職者に有利な売り手市場が続いた。ところが、一見良好な市場環境とは裏腹に、長引くリセッション(景気後退)への懸念や、TwitterやMeta、Am…詳細を見る