タグ：テレワーク
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【エンジニア181人調査】新卒入社エンジニアの仕事の悩みトップは「業務スキルが足りない」、3人に1人が悩みを誰にも相談しない
ポイント 「業務スキルが足りない」ことが仕事上の悩み、新卒入社エンジニアの32.6％ 新卒入社のエンジニア、3人に1人が仕事上の悩みは誰にも相談しない。男性は上司に、女性は友人に相談する傾向 入社し…詳細を見る-
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出社か退職か――リモートワークを否定するイーロン・マスク氏
米TeslaのCEO、Elon Musk氏が幹部らに送ったとされるEメールが、昨今のリモートワークやハイブリッドワークに関する議論に一石を投じている。 例えば、テキサスA&M大学の研究者らは2022年3月に…詳細を見る-
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リモートワークは生産性に悪影響を与えないという調査結果を発表
リモートワーク、テレワーク、ハイブリッドワーク。コロナ禍で多種多様な働き方に注目が集まった。職場を離れて働く場合、生産性や仕事の効率にどのような影響を与えるかが気になるところだ。 テキサスA&M大学の研究者らは、そ…詳細を見る-
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【製造業系エンジニア496人調査】製造業系エンジニアがテレワークに必要なのは作業環境の整備。設計・シミュレーションソフトのクラウド化、高スペックPCに大画面モニタ、高速回線が求められる
製造業系エンジニアがテレワークで定番ツール以外に使用しているのは「CAD」や「CAE」などの設計・シミュレーションツール テレワークでものづくりに必要なツールは？ 設計ツールのリモート利用と、それに耐えるス…詳細を見る-
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【製造業系エンジニア496人調査】東京圏在住製造業系エンジニアの半数が「テレワークでものづくりは可能」。昨年と比べテレワーク実施率が増し、シミュレーションツールの活用や業務のデジタル化が進んでいる
1年前（2020年夏）と比べて「テレワーク実施率は上がっている」製造業系エンジニアの74.4％ 27.8％がCAEやEDAなど「シミュレーションツールの活用は進んだ」製造業系エンジニア所感 web会議…詳細を見る-
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【会社員4494人調査】東京圏在住製造業系エンジニアのテレワーク実施率は47.4％。テレワークしやすい「企画構想」（73.0％）、難しい「生産・製造」（24.2％）と担当業務フェーズにより大差
テレワークで仕事をしている東京圏の会社員は62.3％、2020年5月の前回調査より12.7ポイント増 製造業系エンジニアのテレワーク率は47.4％、IT系エンジニアは76.8％ 製造業系エンジニアのテ…詳細を見る-
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DXの推進やコロナ禍によるテレワークの浸透でセキュリティが変わる――ゼロトラストに基づくクラウドセキュリティとは
（SB C&S株式会社 ICT事業本部 ICT事業戦略・技術本部 技術統括部 テクニカルマーケティングセンター ビジネス開発課 竹石渡氏） 自動化やロボット、AIなど、新しい技術の導入、運用で忘れてはならないのが、…詳細を見る-
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【会社員2540人のテレワーク実態調査】コロナ以降も「テレワークを続けていきたい」製造業系エンジニア80.0％、IT系エンジニア88.0％。エンジニアの7割が仕事以外でもオンラインツールを活用
ポイント コロナ禍以降も「テレワークを続けていきたい」82.8％ 「テレワークを続けていきたい」製造業系エンジニアは、IT系エンジニアに比べ8.0ポイント低い80.0％ エン…詳細を見る-
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【会社員400人のテレワーク実態調査】製造業系エンジニアよりIT系エンジニア、50代より若い世代に向いている「在宅勤務」。IT系エンジニアの38.0％、20代の50.0％がテレワークで「生産性が上がった」
ポイント テレワークで「生産性が上がった」と感じた人の割合は、20代では50.0％、50代は24.8％と年代で大きな差 製造業系エンジニアの38.0％がテレワークで「生産性が下がった」と回答。…詳細を見る-
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【会社員2540人のテレワーク実態調査】テレワークを導入できない理由、製造業系エンジニアのトップは「テレワークで対応できない業種だから 」、IT系では「セキュリティの問題」
ポイント 勤務先が「働き方改革に取り組んでいる」製造業系エンジニアは71.3％、IT系エンジニアは80.1％ コロナの影響で「働き方改革に取り組むようになった」企業のテレワーク導入率は71.6…詳細を見る-
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